Materiais auxiliam migrantes internacionais a se estabelecer em Santa Catarina e companhias a receber e integrar esses profissionais às equipes

O SESI/SC criou duas cartilhas para ajudar migrantes que decidem se estabelecer em Santa Catarina e para apoiar empresas interessadas em contratá-los. As publicações fazem parte do programa Porta Aberta, criado em 2025 para acolher, qualificar e inserir migrantes no mercado de trabalho. Elas foram feitas em parceria com a OIM, agência da ONU para as Migrações. “Estas cartilhas são mais um passo para acolher quem escolheu Santa Catarina para recomeçar. Nosso compromisso é aproximar pessoas, indústrias e instituições, criando oportunidades para todos.” Daniel Tenconi, superintendente do SESI/SC

➡️ Passaporte do Migrante orienta vida na cidade Um dos materiais é o Passaporte do Migrante, guia de 148 páginas em crioulo haitiano, espanhol e português que reúne informações práticas para quem chega a São Miguel do Oeste, onde o programa já está em funcionamento. O conteúdo orienta sobre documentação, moradia, transporte, acesso à internet, saúde, matrícula dos filhos na escola, opções de lazer e outros serviços. Também traz informações sobre costumes locais e aspectos da cultura brasileira.

➡️ Cartilha da empresa aborda vida no migrante no trabalho Já a Cartilha da Empresa Acolhedora é voltada às empresas. Em 76 páginas, ela apresenta orientações para recrutamento, acolhimento e integração dos migrantes ao ambiente de trabalho. O material aborda desde a recepção dos trabalhadores até temas relacionados à saúde, segurança e bem-estar. Indústria catarinense já emprega 53,7 mil migrantes A indústria catarinense já emprega 53,7 mil migrantes, o equivalente a 5,5% da força de trabalho do setor. Os segmentos que mais empregam são os de alimentos e bebidas e construção. Entre os municípios, os maiores contingentes estão em Chapecó e Joinville.